退職願・退職届・辞表の書き方とルールいろいろ、円満退職お役立ちマニュアル

退職願・退職届・辞表の書き方へようこそ

このサイトでは、退職願・退職届・辞表の書き方やそれぞれの違いについて解説しています。その他、円満退職に向けて、挨拶状の書き方、失業保険(雇用保険の失業給付)や退職金に関する情報など、退職時のお役立ち情報を提供しています。

新着情報

2015/4/15 サイトリニューアルしました

2012/2/20 円満退職に向けてのコーナーを新設しました

退職願と退職届と辞表、どれも全部同じ?

いいえ、違います。似ているようで、それぞれ使い道が異なります。

退職願(ねがい)

合意により労働契約を解約してもらうための申し出。いわゆる「申込」の段階であり、相手側(会社)が承諾してはじめて退職となります。出した時点では退職となりません。また、相手が承諾するまでは撤回することができるのも一つの特徴とされています。

退職届(とどけ)

会社への最終的な意思表示であり、届が受理される=退職となります。退職願と異なり、特別な事情がない限り撤回することはできません。

もっと詳しく


PAGETOP
Copyright © 退職願・退職届・辞表の書き方 All Rights Reserved.